從9月21日起，神寧集團(tuán)安委會成員、礦領(lǐng)導(dǎo)不按規(guī)定跟班的，一次罰款5000元。這是神寧集團(tuán)為了認(rèn)真落實(shí)上級文件精神作出的新規(guī)定。

       為強(qiáng)化煤礦生產(chǎn)過程安全管理，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)[2010]23號）和《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第33號）的規(guī)定和神華集團(tuán)相關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際情況，神寧集團(tuán)出臺了《神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)下井帶（跟）班管理辦法》。

       該辦法明確了神寧集團(tuán)安委會成員下井跟班、煤礦領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班數(shù)量、帶中夜班的班次和帶班（跟班）的主要任務(wù)，同時，為了落實(shí)好該辦法，還就違反該辦法制定出相應(yīng)的處罰辦法。煤礦未建立健全領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度的，領(lǐng)導(dǎo)每月下井帶班情況未進(jìn)行公示的，未按規(guī)定填寫煤礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班和井下交接班記錄的，對其主要負(fù)責(zé)人處5000元罰款；礦領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定下井帶班，或者下井帶班檔案虛假的，在全集團(tuán)通報批評，并處5000元罰款，對礦主要領(lǐng)導(dǎo)處3000元罰款；對發(fā)生事故而沒有礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班的礦，依照《神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)公司生產(chǎn)安全事故行政責(zé)任追究規(guī)定》上升一個級別追究行政責(zé)任，并按規(guī)定罰款數(shù)額加倍處罰。